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La trappola del part - time involontario Un indicatore chiaro di questa asimmetria è l'uso del part - time. Tra le madri occupate, il 32,6% lavora a orario ridotto. Di queste, l'11,7% lo fa contro la ...

Il pianeta maternità "è caratterizzato anche dal part - time : ne fanno ricorso il 32,6% delle donne 25 - 54enni con almeno un figlio minore (di cui l'11,7% è part - time involontario), contro il 3,5%...

Negli ultimi tempi si sta nuovamente parlando dell' Automatic Content Recognition (ACR) , una funzione integrata nella maggior part dei televisori , che è in grado di monitorare ciò che si guarda. Si tratta di una tecnica di cui abbiamo parlato anche in precedenza su queste pagine e che cattura immagini dello schermo a ...

"Questo mi ha consentito di tornare a lavorare , con un contratto part - time la mattina e di impostare una nuova routine quotidiana". Oggi che Gabriele frequenta la terza elementare , le giornate di ...

Il pianeta maternità "è caratterizzato anche dal part - time: ne fanno ricorso il 32,6% delle donne 25 - 54enni con almeno un figlio minore (di cui l'11,7% è part - time involontario), contro il 3,5% ...

Larks' Tongues in Aspic (Part I) 3. Pictures of a City 4. A Scarcity of Miracles 5. Banshee Legs Bell Hassle 6. Level Five 7. The Letters 8. The Sailor's Tale 9. Interlude 10. The ConstruKction of ...

Le rilevazioni Istat evidenziano come le donne continuino a subire penalizzazioni significative in termini di retribuzioni: la prevalenza di contratti discontinui, il ricorso forzato al part - time ...

Ma la combinazione tra disoccupazione stabile, partecipazione in lieve calo, aumento del part - time involontario e soprattutto salari inferiori al consensus restituisce un quadro piu' sfumato: il ...

Da monitorare anche l'aumento delle persone impiegate part - time per ragioni economiche, salite di 445 mila unita' a 4,9 milioni. E' un dettaglio non secondario, perche' segnala una certa fragilita' ...

Ad esempio, se dal 1° al 30 giugno risultano più contratti part - time con aziende diverse, nel conteggio si considerano 30 giorni di lavoro (non 60, sommando i diversi periodi). Si tratta di un ...