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DA NON PERDERE Lutech riduce smart working e benefit aziendali, cresce il malcontento tra i dipendenti Non sarà possibile scegliere marca e modello Nella fase sperimentale il beneficiario non potrà ...

Assenza di retroattività : le novità trovano applicazione dai periodi di imposta 2026 in avanti, senza effetti sui fringe benefit erogati negli anni precedenti. Calcolo, esempi pratici e conseguenze ...

... un netto cambio di passo nel CCNL delle funzioni locali (stipendi concorrenziali con il privato, benefit paragonabili quantomeno ai dipendenti delle funzioni centrali) e un cambio di mentalità ...

Il consiglio di amministrazione di Icop Societa' Benefit ha dato il via libera all'aumento di capitale da oltre 8,7 milioni di euro con emissione di massime 8.721.903 azioni ordinarie, in una o piu' tranche, al servizio dell'offerta pubblica di ...

... ricco e influente, e ancor di più stiamo pur sempre parlando di suo padre; ora, però, ha dato prova di essere davvero cambiato, anteponendo i suoi principi a qualsiasi benefit o affetto. Insomma, ...

Contrattazione più aggressiva : Gli stessi lavoratori che decidono di restare metteranno sul tavolo richieste più forti in termini di benefit, orario, remote working e formazione. Effetti sulla ...

Tra i benefit offerti figurano buoni pasto, sconti sugli acquisti su Amazon.it, assicurazione privata integrativa per infortuni e bevande calde gratuite durante i turni. La candidatura avviene ...

'La flessibilità non è un diritto acquisito né un benefit. È il risultato di una cultura costruita su fiducia, accountability e performance. Le aziende continueranno a discutere di smart working. Noi ...

Impiegati pubblici blindati che avranno una pensione altissima, destinatari di tutti i benefit pensabili e che non hanno nessun paragone con nessun'altra azienda televisiva italiana e straniera. La ...

... mentre Anthropic conserva una governance orientata alla missione di sicurezza, coerente con la sua natura di public benefit corporation. Entrambe le società utilizzano la quotazione non solo per ...