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Il Trattamento di Fine Rapporto (TFR) , comunemente noto come "liquidazione" o "buonuscita", è una quota di retribuzione differita spettante al lavoratore subordinato all'atto della cessazione del rapporto di lavoro, come disciplinato dall'articolo 2120 del Codice Civile. A differenza dei redditi da lavoro dipendente ordinari, il TFR non si ...

Il giudice stabilisce che, laddove il lavoratore per ragioni organizzative del turno o per continuità del servizio non possa accedere alla mensa, l'azienda è comunque tenuta a garantire la ...

Il 39enne era impiegato in un locale molto conosciuto in città ed è ricordato come un grande lavoratore che si distingueva sempre per il suo sorriso. A dare la notizia della sua tragica scomparsa la ...

In osservanza del parere formulato dal Ministero del Lavoro, il verificarsi di atti persecutori o di forme di violenza di genere nei confronti della lavoratrice e del lavoratore - ancorché ...

Lavorare in strada senza le dotazioni adeguate significa scaricare interamente il rischio d'impresa e la sicurezza sulle spalle del lavoratore. Lo zaino non è un semplice gadget, ma uno strumento di ...

... che, ha osservato Carbone, rischia di trasformare uno strumento nato per favorire la conciliazione tra tempi di vita e di lavoro in una condizione subita dal lavoratore, con conseguenze dirette sul ...

Il chiarimento riguarda i dipendenti delle Funzioni Centrali della PA e stabilisce che, quando un lavoratore assiste due persone diverse, i permessi possono essere fruiti anche nello stesso giorno , ...

... seguite dal contesto/clima di lavoro (67,9%), dalle tutele del lavoratore (64,3%) e dai benefit (60,7%); mentre soltanto il 42,9% indica salari adeguati al costo della vita. "Quello dei rimpatri è ...

Riconoscere la tutela anche al giorno immediatamente precedente al rilascio del certificato, quando le circostanze organizzative lo giustificano, significa mettere il lavoratore reale al centro delle ...

Il lavoratore dipendente ha la possibilità di s cegliere a priori di ricevere il rimborso in un'unica soluzione rinunciando all'accredito in busta paga. Di seguito vediamo in quali casi si riceve il ...