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La Cassazione ha osservato che la presenza di tosse, sostenuta dallo stesso lavoratore, avrebbe semmai reso ancora più necessaria l'adozione delle precauzioni previste. La decisione non introduce ...
Milano Post
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15 ore fa
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Viene inoltre istituito un premio legato ai risultati aziendali; a garanzia del lavoratore, se l'azienda non definisce i criteri di valutazione, sarà comunque riconosciuto un importo fisso pari al 25 ...
Brindisi Report
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15 ore fa
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Un lavoratore può restare in azienda e, nello stesso tempo, smettere di sentirsi parte dell'azienda . Fa il necessario, evita rischi, non propone nulla. Alle cinque chiude il computer e se ne va. Il ...
Money.it
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15 ore fa
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Licenziato 'per giusta causa' a dicembre 2025, ora il lavoratore ha ottenuto dal tribunale civile il diritto a ottenere un'indennità pari a 12 mensilità. Il giudice del lavoro ha ritenuto ...
Il Gazzettino
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29-9-2026
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... soccorso un lavoratore Mezzi di soccorso e forze dell'ordine questa mattina, lunedì 28 settembre, sono intervenuti in un'azienda a Santa Croce sull'Arno dove un lavoratore sarebbe stato aggredito, ...
GoNews
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29-9-2026
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"L'obiettivo è soprattutto che il lavoratore si senta riabilitato dall'ingiustizia che ritiene di aver subito. Quando viene colpita la dignità di una persona, non ha prezzo". Scegli BolognaToday come ...
Bologna Today
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29-9-2026
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La conoscenza del contratto è fondamentale affinché ogni lavoratore possa comprendere i propri diritti e verificarne la corretta applicazione. È altrettanto importante che gli istituti contrattuali ...
TV7
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29-9-2026
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"Ci sono studi fatti non solo dal sindacato - prosegue - che indicano che un lavoratore che prende 30mila euro, anche quest'anno se non si interviene paga 1.000 euro di tasse in più che altrimenti ...
Torino Oggi.it
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29-9-2026
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"Il dato più importante di oggi è che nessun lavoratore viene lasciato indietro", dichiara Donato Russo della Fismic Confsal. "Abbiamo seguito questa vertenza con un obiettivo preciso: arrivare a una ...
La Siritide
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29-9-2026
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Secondo i giudici, il comportamento mantenuto dall'azienda per un periodo così lungo dimostra che il lavoratore poteva "ragionevolmente" confidare nel fatto di non essere inviato in missioni per le ...
Bologna Today
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29-9-2026
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