salari

... e che lo studio mostra l'esatto contrario: una strategia di compressione pesante dei salari, pochissimi investimenti in alta tecnologia e una posizione difensiva sull'esistente. Giudica l'analisi ...

TORINO. Le buste paga rallentano e, per la prima volta dopo oltre due anni, non tengono il passo dell'inflazione. Nel secondo trimestre 2026 la crescita tendenziale media delle retribuzioni ...

... alla stabilità dell'andamento macro - economico; al contenimento della spesa primaria corrente (dal 41,3% al 40,4% del PIL); all'effetto espansivo delle nuove risorse distribuite per salari, ...

È stata affrontata anche la possibilità di introdurre, attraverso il bilancio statale, salari per i sacerdoti cattolici bulgari, come già avviene per i sacerdoti ortodossi, gli imam e i muftì ...

Secondo l'indicatore principale, che distribuisce nel tempo l'effetto dei pagamenti una tantum, la crescita dei salari negoziati e' stimata al 2,3% nel 2026 e al 2,7% nel primo trimestre del 2027. L'...

Tre sono i fattori principali che impediscono all'Italia di tradurre la crescita dei posti di lavoro in salari più alti: una produttività ferma da decenni, una struttura fiscale che penalizza il lavoro e scelte di politica economica che hanno privilegiato l'assistenza e la flessibilità di breve periodo. ...

Le differenze retributive possono riflettere la maggiore presenza di percorsi con ritorni economici più graduali, l'inserimento in territori caratterizzati da salari medi più contenuti o una più ...

Stesso lavoro, paga più bassa. È l'effetto più immediato dei cosiddetti "contratti pirata", accordi che garantiscono salari e tutele inferiori rispetto ai principali contratti nazionali. In Sicilia riguardano oltre 72 mila lavoratori, pari all'8,3% del totale. A fotografare il fenomeno è il nuovo report dell'...

  Il risultato suggerisce che il consenso politico non si costruisce soltanto intorno a salari, tasse e welfare. Per una parte consistente dell'elettorato conta anche la capacità di una forza politica ...

Questo finirebbe per tradursi in salari bassi, part - time involontari, riduzione del personale e intensificazione dei carichi di lavoro. La ricerca parla anche di una "variante emiliana" dello ...