parità salariale

Tre percorsi di carriera capaci di annullare il divario di genere e la disparità salariale a parità di mansioni, nonché facilitare un più ampio e agevole accesso ai fondi nazionali e agli sgravi fiscali messi a disposizione per le imprese. Sono questi alcuni degli obiettivi di "...

Prima donna Ministro nella storia dell'Italia unita, con delega al Lavoro, portò la legge sulla parità salariale tra uomo e donna del 1977. Da Ministra della Salute, nel 1978, firmò tre provvedimenti ...

... 'In lei vedono realizzata quella parità che non è stata raggiunta del tutto, si sono fatti dei passi avanti ma c'è ancora tanta strada da percorrere soprattutto sul piano salariale', spiega la ...

Riguardo la questione salariale, faccio un paio di esempi per dare il senso di ciò di cui stiamo parlando. A parità di livello (D2 per l'industria metalmeccanica, 5 per l'artigianato dello stesso ...

Il patto della montagna che sancisce la parità salariale uomo - donna è stato fatto nel nostro territorio prima che nel resto d'Italia. Alba Spina è stata una donna partigiana, antifascista che ha ...

L'analisi fotografa il biennio 2024 - 2025 su occupazione, divario salariale, formazione e welfare. ... pur fondamentale, della parità tra donne e uomini nel lavoro. Riguarda il modello di sviluppo che ...

... 'Permane una differenza salariale media del 34% tra uomo e donna. Questo dato ci impone di rinnovare il nostro impegno, su tutti i fronti, per una reale parità in tutti i campi'.   L'analisi dell'...

E le ultime spinte a progredire verso la parità toccano proprio questo nervo centrale : da giugno 2026 anche in Italia sono in vigore le regole della direttiva UE su parità e trasparenza salariale (...

La certificazione sulla parità di genere è nata nel 2022 all'interno della Strategia nazionale ... le opportunità di crescita professionale offerte alle donne, l'equità salariale e le misure dedicate ...

... dove le ore lavorate sono un numero inferiore, mentre nel settore pubblico c'è più parità di ore lavorate e una minore discriminazione salariale.  Nel settore privato nel 2024, la retribuzione ...